Animateur QSE - H/F
L'entreprise
Le poste
Faites de la sécurité, de la qualité et de l’environnement votre terrain de jeu !Vous êtes passionné par la prévention, la sécurité, l’amélioration continue ? Vous aimez être sur le terrain, fédérer, animer et faire grandir les équipes autour d’une culture QSE forte ?
Alors ce poste d’Animateur QSE est fait pour vous !
🎯 Votre futur métier
Véritable relais de la politique QSE sur votre périmètre carrière et matériaux, vous veillez à l’application des règles, animez les démarches et accompagnez les équipes dans la mise en œuvre des bonnes pratiques.
Vos principales responsabilités :
Appliquer et faire vivre la démarche QSE définie par la direction.
Accompagner et sensibiliser les équipes à la qualité, la sécurité et l’environnement.
Animer les actions QSE : journée sécurité, ateliers, campagnes de prévention…
Contrôler le respect des règles sur le terrain, tant au niveau matériel qu’humain (EPI, engins, installations…).
Assurer le suivi administratif QSE : gestion documentaire, indicateurs, besoins d’équipements, stocks EPI, reporting.
Contribuer au pilotage du système documentaire QSE et au suivi des audits et visites QSE.
Anticiper et remonter les risques ou dysfonctionnements liés à la qualité, la santé, la sécurité et l’environnement.
Profil recherché
Formation Bac +3 à Bac +5 en Qualité, Sécurité, Environnement ou expérience significative sur un poste similaire entre 3 à 5 ans. Bonne connaissance de la législation, des normes et méthodes d’audit QSE. Sens du contact, pédagogie, rigueur et esprit d’équipe sont vos meilleurs atouts. Vous aimez alterner entre terrain et gestion documentaire, et savez embarquer les équipes avec vous.
💪 Comment réussir dans ce poste ?
-En étant présent sur le terrain, à l’écoute des équipes et force de proposition.
-En combinant exigence et bienveillance : faire respecter les règles tout en donnant du sens.
⚠ Ce qui ne fonctionnera pas dans ce poste ?
-Être dans le contrôle sans accompagnement.
-Penser que la QSE se limite à des procédures : ici, on parle d’humain, de culture et d’exemplarité.
Notre processus de recrutement est simple et réactif : un premier échange téléphonique avec notre équipe recrutement, suivi de questionnaires de personnalité pour mieux cerner vos atouts. Vous rencontrerez ensuite votre / vos futurs managers, et nous vous assurons un retour rapide à chaque étape !
Chez Lhotellier, nous croyons que la diversité fait notre force. Chaque parcours, chaque talent et chaque personnalité ont leur place parmi nous. Quel que soit votre situation, nous vous accompagnons pour réussir et vous épanouir.
Nous soutenons activement la féminisation du BTP et l’intégration de profils variés dans tous nos métiers. Nos équipes sont formées et sensibilisées à la diversité, et nous adaptons nos postes pour permettre à chacune et chacun de donner le meilleur de soi-même.
Rejoindre Lhotellier, c’est intégrer une entreprise où vos idées, vos compétences et votre singularité comptent, et où vous pouvez construire un parcours professionnel qui vous ressemble.
Et après ?
Chez Lhotellier, nous construisons des parcours qui vous ressemblent.
Vous pourrez évoluer, ou découvrir d’autres métiers du Groupe grâce à notre diversité d’activités (TP, bâtiment, dépollution, énergie, industrie…).
Pourquoi nous rejoindre ?
Nos forces :
♻ Transition environnementale – chantiers bas carbone, réemploi et valorisation des matériaux.
🔒 Santé & sécurité – priorité à la prévention et au bien-être sur les chantiers.
Éléments nécessaires pour postuler
Pour valider votre candidature, nous vous demandons de fournir les éléments suivants, vous devrez télécharger les pièces demandées et passer le(s) test(s) directement lors de votre inscription.
Toute candidature incomplète ne sera pas traitée par nos services.
Document(s) :
Evaluation(s) :
Candidature facile